Les entreprises comme CN+, sont focalisées sur le bien-être de leurs salariés et de l’environnement. Elles rentrent désormais dans une logique socialement responsable. Elles ont conscience des enjeux de croissance et veulent s’entourer de partenaires qui partagent leurs valeurs.
L’engagement RSE de l’entreprise
L’entreprise CN+ est soucieuse de l’environnement et de ses partenaires et entre ainsi dans un réel engagement auprès de ses clients. Notre engagement auprès de notre clientèle passe aussi par notre responsabilité Sociétale des entreprises (RSE). Nous cherchons à satisfaire nos clients en leur proposant des services effectués par des produits de qualité qui respectent l’humain, mais aussi l’environnement. Nos produits sont éco-labellisés non-toxiques, d’origine 100 % naturelle et biodégradable, grâce à nos partenariats.
Nous sommes également en cours de certification Ecocert et Qualiprope. Nous pratiquons depuis deux ans tous les jours les gestes pour la protection de l’environnement.
- Formation de notre personnel aux gestes éco-responsable
- Dématérialisation des documents d’échanges et d’informations
- Utilisation de produit Ecocert et Ecolabel
- Propose des consommables réutilisables
- Mise en place de collectes de déchets recyclables
L’engagement auprès de nos salariés
Notre engagement s’étend aussi au bien-être de nos salariés. Notre but est de leur offrir les meilleures conditions de travail possible.
Afin d’offrir à nos salariés une stabilité, tous nos salariés sont en CDI à plein temps ou à mi-temps sur des journées continues. Nous limitons au maximum les journées entrecoupées en optimisant et réagençant les plannings de nos salariés, afin de leur donner plus de flexibilité et avoir une réelle balance vie professionnelle et vie personnelle.
Nos salariés sont initialement formés au métier d’agent d’entretien, mais nous suivons, accompagnons et formons tout au long de l’année nos salariés au sein de l’entreprise, sur de nouveaux procédés et innovation dans le secteur de la propreté, des mises à niveau, sur la sécurité au travail, etc.
Nous utilisons du matériel qui évite les TMS (trouble musculosquelettiques), validé par la CARSAT, afin d’assurer à nos salariés une sécurité et une prise en considération de leur bien-être au sein de l’entreprise. Ce qui favorise leur engagement et leur implication.
De plus à chaque attribution de chantier, nous accompagnons les salariés afin qu’ils comprennent le besoin et l’intérêt des tâches. Nous les impliquons et les responsabilisons à travers les outils de suivi et de contrôle. Ils sont chargés de nous faire les remontées en cas d’incivilité et d’inconformité. Nous proposons à nos clients qui le souhaitent une rencontre avec tous les agents en charge du site, une fois par an pour échanger sur les besoins de chacun, afin que la collaboration se passe au mieux.
